Tiempo de tarea.
Qué operario ejecuta qué tarea sobre qué lote y cuánto tarda. Agente local en cada puesto que funciona sin conexión. No es fichaje de jornada.
Fichaje de tarea, no de jornada.
En una cadena de puestos especializados, el módulo registra quién hace qué, sobre qué lote y cuánto tarda. Interfaz mínima: código del operario, código del lote, catálogo de tareas y arranque.
Sin cargar al operario con formularios. Sin pedirle que estime al final del día.
Un diferencial importante: cada puesto ejecuta un agente local con base de datos propia. Si hay corte de red, el puesto sigue funcionando. Cuando vuelve la conexión, sincroniza sin perder nada.
Aclaración importante: no es fichaje de jornada. Aquí se registra qué tarea hace el operario en cada momento del turno, no si ha entrado a las 8 y salido a las 16.
Dónde se va el tiempo en la cadena.
Nadie sabe con precisión cuánto tarda cada operación ni en qué puesto se acumula el tiempo.
Los tiempos que se manejan son estimaciones históricas o cálculos a ojo.
Cuando un lote va con retraso, es difícil saber quién iba retrasado o en qué operación se perdió el tiempo.
La producción se planifica con datos que no se corresponden con la realidad de planta.
Lo que suele preguntar quien está evaluando este módulo.
¿Y si un operario se olvida de cerrar una tarea?
El sistema cierra automáticamente ejecuciones abiertas después de un umbral configurable (típicamente 12 horas) y avisa al supervisor. Las tareas huérfanas aparecen en un panel para revisión.
¿Y si se cae la red del puesto?
El agente local sigue funcionando con su base de datos propia. Cuando vuelve la conexión, sincroniza con el servidor central. No se pierden fichajes.
¿Se puede usar sin código de barras?
Sí, con tarjeta o con selección desde la interfaz. El código de barras es lo más rápido y el que suele dar mejor adopción, pero no es imprescindible.
¿Es lo mismo que un sistema de fichajes de jornada?
No. Fichaje de jornada es entrada/salida del trabajador. Tiempo de tarea es qué operario ejecuta qué tarea sobre qué lote. Cosas distintas que a veces se confunden pero que no compiten.
Empieza por dos o cuatro puestos.
Una llamada breve. Si hay encaje, discovery para revisar catálogo de tareas, infraestructura de puestos y alcance del piloto.
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